Metodología
¿Cuál es nuestro esquema de funcionamiento?
1. Conocer tus necesidades.
2. Queremos conocerte, identificar tus necesidades y así poder ofrecer el plan de formación que mejor se adecua a tus requerimientos.
3. Reuniones iniciales y de estudio del procedimiento personalizado.
4. Al inicio de nuestra relación profesional será necesario mantener reuniones en la que se establecerá el plan de actuación personalizado para tu plan de formación.
5. Desarrollo de la relación y reuniones de control.
6. Durante nuestra colaboración estableceremos un timing de reuniones de control para evaluar el cumplimiento de los objetivos marcados en la reuniones iniciales y establecer la acciones de corrección necesarias para el correcto desarrollo del plan de formación.
7. Revisión final.
8. Al final del periodo formativo se re-evaluaran los objetivos y el cumplimiento de los mismos y se establecerá un nuevo plan formativo en caso de que las partes lo estimen oportuno.
1. Conocer tus necesidades.
2. Queremos conocerte, identificar tus necesidades y así poder ofrecer el plan de formación que mejor se adecua a tus requerimientos.
3. Reuniones iniciales y de estudio del procedimiento personalizado.
4. Al inicio de nuestra relación profesional será necesario mantener reuniones en la que se establecerá el plan de actuación personalizado para tu plan de formación.
5. Desarrollo de la relación y reuniones de control.
6. Durante nuestra colaboración estableceremos un timing de reuniones de control para evaluar el cumplimiento de los objetivos marcados en la reuniones iniciales y establecer la acciones de corrección necesarias para el correcto desarrollo del plan de formación.
7. Revisión final.
8. Al final del periodo formativo se re-evaluaran los objetivos y el cumplimiento de los mismos y se establecerá un nuevo plan formativo en caso de que las partes lo estimen oportuno.
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